Innerbetriebliche Sozial- und Konfliktberatung

Personal Employee Assistance Program

Wichtig zu wissen:

1. •Das Beratungsangebot ist kostenlos für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von Unternehmen, von denen ich vertraglich zur innerbetrieblichen Sozial- und Konfliktberatung beauftragt wurde
   

2. •Alle Gespräche finden unter Wahrung des individuellen Persönlichkeitsschutzes statt
   

3. •Jede Beratung berücksichtigt die größtmöglich erreichbare Offenheit: Sie entscheiden darüber, über was wir sprechen können
   
   

Bei folgenden Fragen oder Problemen kann ich Ihnen kompetente und kooperative Beratung anbieten:

1. •Erleben Sie Spannungen oder Belastungen am Arbeitsplatz?
   

2. •Gibt es aktuell Veränderungen an Ihrem Arbeitsplatz
   und Sie wissen nicht, wie Sie damit umgehen sollen?
   

3. •Haben Sie Konflikte mit Kolleginnen oder Kollegen?
   

4. •Fühlen Sie sich manchmal ausgebrannt, kraftlos und leer?
   

5. •Kehren Sie nach langer Krankheit wieder an den Arbeitsplatz zurück und möchten Begleitung bei der Wiedereingliederung?
   

6. •Haben Sie Fragen oder Probleme im Umgang mit Ämtern
   und Behörden oder mit rehabilitativen Einrichtungen?
   

7. •Haben Sie Fragen zum Übergang in den Ruhestand?
   

8. •Stecken Sie zur Zeit in einer Lebenskrise, wissen weder aus
   noch ein und wollen sich neu orientieren?
   

9. •Haben Sie Probleme in Ihrer Beziehung oder in Ihrer Familie?
   

10. •Glauben Sie, dass Sie eventuell ein Suchtproblem haben?
    

11. •Sitzen Sie in der Schuldenfalle und wissen nicht, wie es weiter gehen soll oder was Sie dagegen unternehmen können?